建筑裝飾工程資質(zhì)乙級

內(nèi)容摘要：建筑裝飾工程資質(zhì)乙級的相關(guān)信息企業(yè)基本條件注冊資本：企業(yè)注冊資本通常應不少于 100 萬元人民幣。設備設施：應具備一定的施工設備和...

各類資質(zhì)· 許可證· 備案辦理

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建筑裝飾工程資質(zhì)乙級的相關(guān)信息

人員配置
- 企業(yè)應配備一定數(shù)量的專業(yè)技術(shù)人員，包括注冊建筑師、注冊結(jié)構(gòu)工程師等。
- 主要技術(shù)負責人或總設計師、總工程師應具有大學本科以上學歷，8 年以上從事建筑裝飾設計經(jīng)歷，并主持過大中型建筑裝飾工程設計項目不少于 2 項。
- 非注冊人員應參與過大型建筑裝飾工程設計項目不少于 1 項，或中型建筑裝飾工程設計項目不少于 2 項，具備中級以上專業(yè)技術(shù)職稱。
技術(shù)水平：應具備先進的設計理念和手段，能熟練運用專業(yè)軟件進行設計，并能提供科學、合理的施工方案。
工程經(jīng)驗：應具備一定的工程施工經(jīng)驗，能熟悉各種施工技術(shù)和方法，并能解決各種施工問題。

企業(yè)應具備一定的工程業(yè)績，包括已完成的工程項目數(shù)量、質(zhì)量、規(guī)模等，以證明企業(yè)具備承接乙級資質(zhì)項目的實力和經(jīng)驗。

可以承擔單項合同額 1200 萬元以下的建筑工程項目的裝飾裝修設計。

資歷和信譽
- 企業(yè)需具備獨立的法人資格，并有良好的商業(yè)信譽，無違規(guī)違法行為。
技術(shù)條件
- 專業(yè)配備齊全、合理，主要專業(yè)技術(shù)人員數(shù)量和專業(yè)符合相關(guān)標準。
- 企業(yè)主要技術(shù)負責人或總設計師、總工程師應具有大學本科以上學歷，6 年以上從事建筑裝飾設計經(jīng)歷，并主持過中型以上建筑裝飾工程設計項目不少于 2 項。
- 在主要專業(yè)技術(shù)人員中，非注冊人員也應具備相應的從業(yè)經(jīng)驗和職稱。
技術(shù)裝備及管理水平
- 企業(yè)需具備必要的技術(shù)裝備及固定的工作場所。
- 企業(yè)需通過 ISO9001 質(zhì)量管理體系認證，并具備健全的技術(shù)、經(jīng)營、人事、財務、檔案等管理制度及企業(yè)管理組織結(jié)構(gòu)。

建筑裝飾工程乙級人員配備：

《工程勘察、工程設計企業(yè)資質(zhì)申請表》一式四份及相應的電子文檔（含企業(yè)基本信息表）。
企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照副本復印件。
企業(yè)章程復印件。
企業(yè)法定代表人身份證明復印件和企業(yè)技術(shù)負責人或總工程師的身份證明、任職文件、畢業(yè)證書、職稱證書等復印件、“專業(yè)技術(shù)人員基本情況及業(yè)績表”。
申請表中所列注冊執(zhí)業(yè)人員的身份證明復印件，加蓋執(zhí)業(yè)印章的注冊證書復印件（新核定企業(yè)提供企業(yè)注冊地省級注冊管理部門蓋章的注冊變更表或初始注冊表）。
資質(zhì)標準要求的專業(yè)技術(shù)人員的身份證明、職稱證書、畢業(yè)證書等復印件、“專業(yè)技術(shù)人員基本情況及業(yè)績表”及與企業(yè)依法簽訂的勞動合同、近一個月的社保證明復印件（新核定企業(yè)提供與原聘用單位解除聘用勞動合同的證明）。
辦公場所的產(chǎn)權(quán)證明或者一年以上辦公場所房屋租賃合同。
企業(yè)業(yè)績證明材料，包括工程竣工、工程移交、工程試運行、工程竣工驗收證明文件中任意一項相關(guān)資料復印件（申請升級、延續(xù)的企業(yè)提供）。
資質(zhì)要求的企業(yè)技術(shù)設備應提供購物發(fā)票復印件。

從事建筑裝飾設計業(yè)務 4 年以上，獨立承擔過不少于 3 項單位工程造價在 500 萬元以上的建筑裝飾設計并已建成，無設計質(zhì)量事故。
單位有較好的社會信譽并有相適應的經(jīng)濟實力，工商注冊資本不少于 50 萬元。
單位專職技術(shù)骨干人員不少于 10 人，其中，從事建筑裝飾設計（建筑學、設計、環(huán)境藝術(shù)、工藝美術(shù)、藝術(shù)設計專業(yè)）的人員不少于 5 人，從事結(jié)構(gòu)、電氣、給水排水專業(yè)設計的人中各不少于 1 人，其他專業(yè)人員配置合理。建筑裝飾設計主持人應具有高級技術(shù)職稱或相當于高級技術(shù)職稱的任職資歷。
有完善的保證體系，技術(shù)、經(jīng)營、人事、財務、檔案等管理健全。
達到國家建設行政主管部門規(guī)定的技術(shù)裝備及應用水平的考核標準。
有固定工作場所，建筑面積不少于專職技術(shù)骨干每人 15 平方米。